开展好年度总结评比，把成功做法和经验总结出来，有利于把各方面工作做得更好，增强企业长期持续盈利能力的内生动力；

开展年度总结评比，是为了把存在的突出问题和薄弱环节排找出来，有利于明确前进方向，在新的一年里改进提高；

通过年度总结评比把先进典型评选出来，有利于提升沙钢干部职工队伍的整体素质，为公司规划措施的有效落地提供支撑。

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连日来，随着沙钢企业文化品牌活动——2022年度“总结评比”大幕的拉开，沙钢上下迅速行动，广大职工干部全面梳理本年度工作，全方位总结经验、查找不足、明确目标，为新一年实现个人提升、部门各项工作再上新台阶夯实基础。

炼铁厂第一时间组建总结评比工作小组，明确总结评比工作内容、进度，提前收集好考核考评、岗位排序、降本增效、指标攻关等方面的详细资料，并突出降本增效在先进评比中的权重。

“今年的总结评比紧跟公司成本优先思想，在先进评比时将 ‘降本增效、指标完成’作为首要条件。”炼铁厂厂长魏红超表示，总结评比是公司和职工生产生活中的一件大事，js06金沙所有网址js从干部到职工都高度重视，将以扎扎实实的举措做好各项工作。

钢板总厂积极动员各部门精心准备、认真组织。该厂党总支书记郭志龙表示，将以总结评比活动为催化剂，对干部排序考评、班组长的优胜劣汰作深入思考、研究。以问题为导向抓总结，以树立典范为导向抓动员，弘扬先进、鞭策后进，高标准、严要求组织开展好总结评比工作。

在棒线厂，总结评比氛围浓厚，广大职工干部热情高涨，认真撰写个人工作报告、总结工作得失，共同梳理完成年度目标任务存在的薄弱环节，谋划新一年工作路径……

“取长补短才能精益求精，总结评比就是一次更好地剖析自己的机会，它让js06金沙所有网址js充分了解自己的不足，有方向、有目标才能进步。”棒线厂职工吕晓晨表示。

沙钢各条战线上，总结评比已然成为当前职工热议的话题。

“对标先进，总结提升，这不仅仅是一句口号，更是全面展现自js06金沙所有网址js、体现自身价值的有效方式。”

“回顾一年来取得的成果，交一份满意的答卷。”

“大家都在进行自js06金沙所有网址js总结，这是互相学习、共同进步的好机会。”

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总结成绩、激励奋进、蓄力前行。在党的二十大精神引领下，今年的总结评比一定能结出更为丰硕的果实！